Türk Medline
ADR Yönetimi
ADR Yönetimi

EVDE SAĞLIK HİZMETİ ÇALIŞANLARININ İŞ TATMİNİ VE TÜKENMİŞLİKLERİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ, SAMSUN İL ÖRNEĞİ

Esra BÖCEK AKER, Nur ŞİMŞEK YURT, Özlem KIRCI, Erdinç YAVUZ

Turkish Journal of Family Medicine and Primary Care - 2026;20(1):49-55

Samsun Training And Research Hospital, Family Medicine Clinic, Samsun, Turkey

 

Bu çalışma ile evde sağlık hizmetleri (ESH) sunumunda görev alan sağlık çalışanlarının iş tatmini ve mesleki tükenmişliklerinin incelenmesi amaçlanmıştır. Çalışma kesitsel ve tanımlayıcı bir tasarıma sahiptir. Samsun ilindeki kamu hastanelerinin evde sağlık hizmetlerinde görevlendirilmiş 85 sağlık çalışanına çevrimiçi anket uygulanmıştır. Veriler Maslach Tükenmişlik Ölçeği ve Minnesota İş Tatmin Ölçeği ile toplanmıştır. Bulgular, yaş, cinsiyet, meslek grubu ve çalışma süresinin tükenmişlik düzeyleri üzerinde anlamlı etkileri olduğunu göstermiştir. İş tatmini ile tükenmişlik arasında negatif, kişisel başarı ile pozitif korelasyon saptanmıştır. Sonuç olarak, iş tatmininin artırılmasının tükenmişliği azaltabileceği ve çalışan refahını iyileştirebileceği değerlendirilmiştir.