Türk Medline
ADR Yönetimi
ADR Yönetimi

HEMŞİRELİKTE MESLEKİ ÖRGÜTLENME

BERRA YILMAZ KUŞAKLI, GÜLBAHAR ÇETİN, AYSUN YERKÖY ATEŞ

Ordu Üniversitesi Hemşirelik Çalışmaları Dergisi - 2019;2(2):131-138

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa, Hemşirelikte Yönetim Doktora Programı Öğrencisi İstanbul, TÜRKİYE

 

Mesleklerin, profesyonel gelişimi ve güç birliği sağlayabilmelerinde mesleki örgütlerin varlığı ve etkinliği önemli bir yere sahiptir. Bu doğrultuda hemşirelerin her alanda güç kazanmasının en iyi yolu, belirli amaçlara ulaşmak için birlikte hareket edebilmeleridir. Birlikte hareket edebilme konusundaki en büyük güç kaynağı ise mesleki örgütlenmedir. Hemşirelik alanındaki örgütlenme son yıllarda mesleki örgütlenmeden çok mesleki organizasyon çeşitliliğinin artması şeklinde yaşanmaktadır. Farklı hemşirelik alanlarında genel ve özel amaçlı dernekler kurulmaya başlanmıştır. Ancak hemşirelerin mesleki örgütlenmelerine ilişkin yapılan araştırmalarda, çalışan hemşire sayısına oranla, mesleki derneklere üye olan ya da olmayı düşünen hemşire sayısının yeterli seviyede olmadığı görülmektedir. Ayrıca hemşirelerin mesleki bilinç ve örgütlenmeye yönelik bilgilerinin istendik düzeyde olmadığı anlaşılmaktadır. Bu konuda etkin liderlerin ve rol modellerin olmaması da bu alandaki en önemli eksiklikler arasında yer almaktadır. Bu derlemede hemşirelikte mesleki örgütlenmenin gelişim süreci ve bu süreç için öneriler ele alınmış olup literatüre katkı sağlamak amacıyla oluşturulmuştur.