Türk Medline
ADR Yönetimi
ADR Yönetimi

MAYO HIGH PERFORMANCE TEAMWORK SCALE: TURKISH VALIDITY AND RELIABILITY STUDY

Nermin OCAKTAN, Ukke KARABACAK, Vesile ÜNVER, Ayfer ÖZBAŞ

Acıbadem Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi - 2026;17(1):0-0

Acibadem Mehmet Ali Aydinlar University Faculty of Health Sciences, Department of Nursing Istanbul, Türkiye

 

Amaç: Bu çalışma, Mayo Yüksek Performanslı Ekip Çalışması Ölçeği'nin (MYPTÖ) Türkçe 'ye uyarlanması, kültürel geçerliliğinin sağlanması ve psikometrik özelliklerinin değerlendirilmesi amacıyla gerçekleştirilmiştir. Yöntem: Metodolojik nitelikteki araştırma, Ocak 2022-Ocak 2023 tarihleri arasında hemşirelik öğrencileri ile yürütülmüştür. Ölçek, ileri-geri çeviri yöntemiyle Türkçe 'ye uyarlanmış, uzman görüşleri doğrultusunda içerik geçerliği indeksi hesaplanmış ve pilot uygulama yapılmıştır. Güvenirlik analizi için test-tekrar test yöntemi uygulanmış; yapı geçerliliği Rasch ölçüm modeline göre değerlendirilmiştir. Bulgular: Araştırmada toplam 339 anket değerlendirmesi kullanılmıştır. Ölçeğin Cronbach alfa değeri 0,839 olup yüksek iç tutarlılık göstermiştir. Maddelere ilişkin INFIT/OUTFIT değerleri kabul edilebilir aralıktadır ve ölçeğin tek faktörlü yapısı korunmuştur. Rasch analizinde madde ve kişi güvenirliği sırasıyla 0,95 ve 0,73 olarak bulunmuştur. Ölçek toplam puan ortalaması 26,67+/-4,34'tür. Sonuç: MYPTÖ'nin Türkçe versiyonu, simülasyona dayalı öğrenme deneyimlerinde cerrahi hemşireliği öğrencilerinin ekip çalışmasına yönelik teknik olmayan becerilerinin değerlendirilmesinde geçerli ve güvenilir bir araçtır. Ölçeğin kullanımı, eğitim programlarının etkinliğinin izlenmesine ve hasta güvenliği kültürünün güçlendirilmesine katkı sağlayabilir.